На информационном ресурсе применяются рекомендательные технологии (информационные технологии предоставления информации на основе сбора, систематизации и анализа сведений, относящихся к предпочтениям пользователей сети "Интернет", находящихся на территории Российской Федерации)

Свежие комментарии

  • Meerflieger
    "...Свято место пусто не бывает. Вот его и пытаются занять сталинисты, несмотря на все НО..."(с)                     ...Скрепы 2.0
  • Eduard
    Правящая хунта не суд и не имеет права никого защищать!Политический криз...
  • Eduard
    Давно пора!Гарвард показател...

Как работодатели обойдут ужесточение мер за увольнение людей предпенсионного возраста

Госдума приняла в третьем, окончательном чтении закон об уголовной ответственности за отказ в приеме на работу или увольнение лиц предпенсионного возраста. Столь жесткая мера призвана защитить возрастных сотрудников, которые попадут под действие пенсионной реформы.

За отказ в приеме на работу или увольнение лиц предпенсионного возраста вводится штраф в размере до 200 тыс.

рублей, или в размере заработной платы, или иного дохода осужденного на период до 18 месяцев, или обязательные работы на срок до 360 часов.

Профессиональное сообщество еще на стадии обсуждения этой инициативы высказывало свои опасения, однако законопроект остался без серьезных изменений.

Как отмечал в интервью АК экономист Владимир Рожанковский, несмотря на жесткость предлагаемых мер, норма не будет работать.

«Люди, которые не нужны работодателю или по состоянию здоровья будут пропускать слишком много дней, будут числиться, но пользы от них будет не много. Они просто на работе будут появляться не так …

 

Ссылка на первоисточник
наверх